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Messages récents
#1
Mobilité (mutation, détachement, ...) / Re : Réintégration après dispo...
Dernier message par Xav_D - Hier à 17:12:55Bonjour,
Nous allons suivre votre dossier, vous avez eu le bon réflexe de contacter notre Secrétaire académique d'Alsace et que vous êtes en contact avec notre correspondant régional pour la DR10.
Nous allons suivre votre dossier, vous avez eu le bon réflexe de contacter notre Secrétaire académique d'Alsace et que vous êtes en contact avec notre correspondant régional pour la DR10.
#2
ITA et Chercheurs (CNRS, INSERM, INRAE, ...) / Re : D'où vient l'argent de l'...
Dernier message par Xav_D - Hier à 16:13:28Bonjour,
Est-ce que le financement de votre contrat doctoral est tributaire d'une ANR, ERC ou autre financement propre ? Si ce n'est pas le cas c'est qu'il est sur subvention d'état.
Est-ce que le financement de votre contrat doctoral est tributaire d'une ANR, ERC ou autre financement propre ? Si ce n'est pas le cas c'est qu'il est sur subvention d'état.
#3
Mobilité (mutation, détachement, ...) / Réintégration après disponibil...
Dernier message par Elaure - Hier à 14:38:05Bonjour,
Je me permets de vous contacter afin d'obtenir des informations précises et, si possible, un accompagnement concernant ma situation administrative et professionnelle.
Ingénieure d'étude en BAP A, j'ai travaillé pendant dix ans au CNRS, à Strasbourg (DR10), avant de solliciter une disponibilité pour raisons personnelles en mars 2023. Celle-ci court jusqu'au 28 février 2026. Je souhaite aujourd'hui réintégrer le CNRS, soit au sein de ma BAP d'origine, soit dans le cadre d'une reconversion professionnelle impliquant un changement de BAP. Je suis également disposée à suivre une formation pour faciliter cette transition.
Durant mon parcours au CNRS, j'ai été confrontée à des difficultés managériales ayant conduit à un burn-out, suivi d'un mi-temps thérapeutique sur recommandation de la médecine du travail. Malgré mes démarches répétées (demande de bilan de compétences, mobilité interne), aucune solution n'a pu être mise en place. Cette absence de perspectives a motivé ma demande de disponibilité. Aujourd'hui je souhaite réintégrer le CNRS.
Lors des différents entretiens avec ma RH, il m'a été indiqué qu'un poste pourrait éventuellement s'ouvrir dans ma BAP d'origine, mais qu'il pourrait m'être refusé si mon profil ne correspond pas aux attentes. Par ailleurs, il m'a été précisé qu'aucun autre poste ne serait disponible dans la DR10, y compris dans d'autres BAP.
Lors d'un échange avec les ressources humaines, il m'a également été indiqué que je ne pouvais bénéficier d'aucun dispositif d'aide à la reconversion ou à la formation tant que je n'ai pas réintégré. En revanche, il m'a été affirmé que je pouvais percevoir le chômage, à condition de démissionner de mon poste actuel en CDI dans le privé, puisque je redeviendrais fonctionnaire en attente de poste.
Ces informations me paraissent contradictoires avec l'article 49 du décret n° 85-986, selon lequel je reste en disponibilité jusqu'à ce qu'un poste me soit proposé, ce qui ne correspond pas au statut d'un salarié involontairement privé d'emploi. J'ai donc des difficultés à comprendre comment je pourrais être éligible au chômage dans ces conditions, d'autant que ma démission du secteur privé ne m'y ouvrirait théoriquement pas droit.
Par anticipation, j'ai indiqué être ouverte à une mobilité géographique, notamment en Lorraine et en Centre-Val de Loire ou je vis actuellement. Pourtant, avant même l'envoi de ma demande officielle de réintégration, ma délégation m'a transmis des profils de postes situés à Reims et à Paris.
Notre souhait de revenir dans l'Est est également motivé par le handicap récemment diagnostiqué de mon fils, pour lequel nous avons besoin du soutien familial disponible dans l'est.
Afin de pouvoir envisager sereinement la suite, j'aurais besoin d'éclaircissements sur les points suivants :
Quels sont mes droits à la réintégration à l'issue d'une disponibilité ? BAP, région, grade
Un poste vacant peut-il m'être refusé, et sur quels critères ?
Suis-je éligible à l'allocation chômage si aucun poste ne m'est proposé ? dois je démissionner en attendant un poste ?
Existe-t-il des dispositifs d'accompagnement ou de formation permettant un changement de BAP avant ou au moment de la réintégration ?
La perspective de devoir démissionner de mon emploi actuel en CDI dans le privé, sans visibilité sur mes droits ni sur les conditions de mon retour au CNRS, rend la situation particulièrement difficile. Je me sens aujourd'hui isolée face à ces démarches car ma délégation fait littéralement la morte et le délai de 3 mois pour la demande de réintégration arrive bientôt (28/11/2025) alors que depuis juin j'annonce mon souhait de réintégrer à la fin de me disponibilité et qu'avec un enfant avec handicap je n'ai pas le luxe de m'y prendre à la dernière minute.
Enfin j'ai contacté le responsable Adjoint de la délégation Alsace pour demander un accompagnement concret par les RH car je suis totalement dans le flou sur mes droits et les limites de ma réintégration mais pas de nouvelles.
Est-ce que quelqu'un pourrait m'apporter des précisions sur mon cas et que puis-je faire pour en savoir plus ?
Merci d'avance pour votre aide.
Je me permets de vous contacter afin d'obtenir des informations précises et, si possible, un accompagnement concernant ma situation administrative et professionnelle.
Ingénieure d'étude en BAP A, j'ai travaillé pendant dix ans au CNRS, à Strasbourg (DR10), avant de solliciter une disponibilité pour raisons personnelles en mars 2023. Celle-ci court jusqu'au 28 février 2026. Je souhaite aujourd'hui réintégrer le CNRS, soit au sein de ma BAP d'origine, soit dans le cadre d'une reconversion professionnelle impliquant un changement de BAP. Je suis également disposée à suivre une formation pour faciliter cette transition.
Durant mon parcours au CNRS, j'ai été confrontée à des difficultés managériales ayant conduit à un burn-out, suivi d'un mi-temps thérapeutique sur recommandation de la médecine du travail. Malgré mes démarches répétées (demande de bilan de compétences, mobilité interne), aucune solution n'a pu être mise en place. Cette absence de perspectives a motivé ma demande de disponibilité. Aujourd'hui je souhaite réintégrer le CNRS.
Lors des différents entretiens avec ma RH, il m'a été indiqué qu'un poste pourrait éventuellement s'ouvrir dans ma BAP d'origine, mais qu'il pourrait m'être refusé si mon profil ne correspond pas aux attentes. Par ailleurs, il m'a été précisé qu'aucun autre poste ne serait disponible dans la DR10, y compris dans d'autres BAP.
Lors d'un échange avec les ressources humaines, il m'a également été indiqué que je ne pouvais bénéficier d'aucun dispositif d'aide à la reconversion ou à la formation tant que je n'ai pas réintégré. En revanche, il m'a été affirmé que je pouvais percevoir le chômage, à condition de démissionner de mon poste actuel en CDI dans le privé, puisque je redeviendrais fonctionnaire en attente de poste.
Ces informations me paraissent contradictoires avec l'article 49 du décret n° 85-986, selon lequel je reste en disponibilité jusqu'à ce qu'un poste me soit proposé, ce qui ne correspond pas au statut d'un salarié involontairement privé d'emploi. J'ai donc des difficultés à comprendre comment je pourrais être éligible au chômage dans ces conditions, d'autant que ma démission du secteur privé ne m'y ouvrirait théoriquement pas droit.
Par anticipation, j'ai indiqué être ouverte à une mobilité géographique, notamment en Lorraine et en Centre-Val de Loire ou je vis actuellement. Pourtant, avant même l'envoi de ma demande officielle de réintégration, ma délégation m'a transmis des profils de postes situés à Reims et à Paris.
Notre souhait de revenir dans l'Est est également motivé par le handicap récemment diagnostiqué de mon fils, pour lequel nous avons besoin du soutien familial disponible dans l'est.
Afin de pouvoir envisager sereinement la suite, j'aurais besoin d'éclaircissements sur les points suivants :
Quels sont mes droits à la réintégration à l'issue d'une disponibilité ? BAP, région, grade
Un poste vacant peut-il m'être refusé, et sur quels critères ?
Suis-je éligible à l'allocation chômage si aucun poste ne m'est proposé ? dois je démissionner en attendant un poste ?
Existe-t-il des dispositifs d'accompagnement ou de formation permettant un changement de BAP avant ou au moment de la réintégration ?
La perspective de devoir démissionner de mon emploi actuel en CDI dans le privé, sans visibilité sur mes droits ni sur les conditions de mon retour au CNRS, rend la situation particulièrement difficile. Je me sens aujourd'hui isolée face à ces démarches car ma délégation fait littéralement la morte et le délai de 3 mois pour la demande de réintégration arrive bientôt (28/11/2025) alors que depuis juin j'annonce mon souhait de réintégrer à la fin de me disponibilité et qu'avec un enfant avec handicap je n'ai pas le luxe de m'y prendre à la dernière minute.
Enfin j'ai contacté le responsable Adjoint de la délégation Alsace pour demander un accompagnement concret par les RH car je suis totalement dans le flou sur mes droits et les limites de ma réintégration mais pas de nouvelles.
Est-ce que quelqu'un pourrait m'apporter des précisions sur mon cas et que puis-je faire pour en savoir plus ?
Merci d'avance pour votre aide.
#4
ITRF / Re : Alimentation CET - régime...
Dernier message par PSA - Hier à 14:31:56Bonjour,
L'alimentation du CET ne se fait qu'à partir des jours de congé, et pas des jours de RTT.
Votre établissement doit surement retirer les 13 jours cités comme étant des RTT, et donc non déposables sur le CET.
Bonne journée
L'alimentation du CET ne se fait qu'à partir des jours de congé, et pas des jours de RTT.
Votre établissement doit surement retirer les 13 jours cités comme étant des RTT, et donc non déposables sur le CET.
Bonne journée
#5
ITRF / Re : Reclassement ASI vers IGE
Dernier message par Sness - Hier à 11:50:46Merci beaucoup pour votre aide 
#6
ITA et Chercheurs (CNRS, INSERM, INRAE, ...) / Re : D'où vient l'argent de l'...
Dernier message par tdoc67 - Hier à 11:25:15Merci à tous pour vos réponses.
Comment savoir quelle est l'origine des crédits dans mon cas ?
Merci
Citation de: Xav_D le 17 Novembre 2025, 10:03:01Bonjour,
La différence de fonds vient de l'origine des crédits : sur fonds propres ou non. Dans le 1er cas, c'est sur les fonds de l'unité qui doit l'anticiper et de l'autre sur la subvention d'état.
Comment savoir quelle est l'origine des crédits dans mon cas ?
Merci
#7
Mobilité (mutation, détachement, ...) / Re : nouveau détachement dans ...
Dernier message par Ammour - Hier à 10:37:09Citation de: DosWomanJe suis détachée dans un ministère mais ai été recrutée dans un autre ministère.
Il faudrait être plus précise sur comment vous avez été recrutée dans l'autre ministère, par concours donc fonctionnaire stagiaire ou non, en tant que contractuelle, etc.
Cordialement
#8
ITA et Chercheurs (CNRS, INSERM, INRAE, ...) / Re : D'où vient l'argent de l'...
Dernier message par Jambier - Hier à 06:55:08Tu veux dire que pour les permanents, la dotation au labo du CNRS est plus faible si des agents se font payer leur CET ?
#9
Discussion générale / Re : Reclassement suite réussi...
Dernier message par Miki - 17 Novembre 2025, 23:34:15Merci infiniment
#10
ITRF / Re : Examen Pro IGR HC
Dernier message par alexandre29 - 17 Novembre 2025, 18:42:57Bonjour,
Vous pouvez faire ce choix ou un choix par grande compétence etc...
cdt
Vous pouvez faire ce choix ou un choix par grande compétence etc...
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