Blocage des universités et télétravail

[Rmtwo]

Bonjour,

Actuellement il y a des blocages de bâtiments dans les Universités suite aux mouvements de grèves des étudiants. Est-ce que l'employeur peut nous obliger à faire du télétravail dans cette situation ?

En précisant qu'en temps normal on fait 2 jours de télétravail par semaine, donc on a signé des conventions et on a le matériel.

Actuellement, on nous a posé des TDE (télétravail exceptionnel) et on nous "invite" à faire du télétravail. La formulation est ambiguë et laisse pensez que l'on peut pas forcer dans ce genre de cas.

Merci pour vos lumières.

[olivier44]

Bonjour,

Je pense que votre question fait référence à différents éléments dont l'obligation de résultat de l'employeur vis à vis u personnel. A ce titre il peut prendre toute mesure nécessaire.

S'il n'y a pas obligation mais juste une porte ouverte c'est surement car le danger n'est pas à un niveau nécessitant une évacuation complète. Je trouve que c'est plutot bien pour les collègues d'avoir la possibilité sans que cela soit obligatoire. Les collègues qui ont des soucis e transport ou qui préfère ne pas être au contact des personnes bloquant peuvent etre en TT.

Quelle est finalement le soucis que vous soulevez ?

cordialement,