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Participation de l'Etat complémentaire santé en (2024, 2025) avril 2026-MGEN et CNP

Démarré par Cellalouse, 11 Février 2023, 09:45:30

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olivier44

Merci pour votre réponse mais concrètement je pourrai résilier mon adhésion avant le début pour basculer sur la mutuelle de mon détachement ou est-ce que je devrai attendre 1 an comme avant?

Ammour

Citation de: olivier44j'envisage un détachement d'ici 3 mois.... d'où ma question : existe-t-il une clause dans l'affiliation qui me permet - avant le début du contrat - de l'annuler pour demander une dispense le temps d'avoir la nouvelle mutuelle ou est-ce que je sui bloqué déjà 1 an .... ,?

Pour être dispensé de la PSC obligatoire, il faut être déjà couvert, quand vous êtes détaché vous pouvez accéder à la complémentaire santé obligatoire de votre employeur de détachement, d'une façon comme d'une autre le principe est que vous devez être couvert par une PSC, peu importe la solution que vous aurez choisie.

Nous sommes donc bien d'accord que
Citation de: olivier44- avant le début du contrat - de l'annuler pour demander une dispense le temps d'avoir la nouvelle mutuelle
signifie bien se retrouver momentanément sans couverture obligatoire ?

Cordialement
AMMOUR Amar
Conseiller National UNSA Fonction Publique

olivier44

Bonjour,

non j aurai adhéré à la mutuelle choisie par mon futur possible employeur et il aurait fait une bascule sur le contrat collectif par exemple et si ce n'est pas possible, j'aurai attendu un an pour basculer.

Je serai bien couvert par une mutuelle.

merci

jp75

Citation de: Ammour le 25 Février 2026, 20:35:33Bonjour

Le principe essentiel de l'accord est qu'aucun agent public ne puisse être sans complémentaire santé.

Cordialement
Une mauvaise offre.
Quand je vois le coût globale avec la part employeur qui équivaut à une offre a 100€ pour des presta aussi maigre c'est ridicule.

Une complémentaire cher et qui rembourse mal je suis pas sûr que cela soit super.

Je comprends que les organisations on été mis sur la touche

Cependant le résultat est là.
En plus d'être là fo la moins bien payé on est ceux avec la plus mauvaise offre.

toreascience2

Citation de: toreascience2 le 16 Février 2026, 10:07:47Pour info, j'ai contacté la MGEN début février pour savoir ce qu'il se passait au 1er mai si on ne choisissait rien (ni leur prévoyance proposée par mail, ni celle collective), car je redoute vraiment qu'ils nous collent de facto sur leur nouvelle prévoyance (et j'en veux aucune des deux, c'est hors de prix).

Après 15J, toujours aucune réponse... je le sens pas du tout...

Ayant (enfin...) eu un retour voici la réponse (qui ne répond pas vraiment de la MGEN):

"Concernant votre couverture prévoyance, vous aurez la possibilité :

* de conserver vos garanties individuelles actuelles, sous le nom de l'offre
Prévoyance Sérénité (nouveau nom de votre offre Prévoyance Actif)
* ou de vous affilier au contrat de prévoyance collectif facultatif qui sera
mis en place prochainement par votre employeur ;votre employeur vous en
informera prochainement.
*
* La date d¿effet du contrat collectif facultatif prévoyance : 1er mai 2026 ;
* La participation financière de l¿employeur à la cotisation : 7 €/mois ;
* Le début des adhésions à compter de début mars 2026, avec informations et
calendrier à venir via votre boîte mail professionnelle ;"


Ma question était de savoir: si je ne choisissais ni le contrat individuel, ni le contrat collectif, que je n'allais pas être affilié de fait à une offre prévoyance sans mon accord (à mon avis au contrat individuel). Evidemment, ils ne répondent pas à la question, ne laissant comme possibilité que de continuer chez eux.




ccedric21

D'après les informations de la MGEN qui indique que si les renseignements ne sont pas donnés, pas de prélèvement et donc pas de couverture car le non paiement doit entrainer la radiation, il semblerait que sans démarche, vous n'aurez plus de couverture.
Cordialement,
CC
Cédric Clerc
Secrétaire national, secteur carrières et mobilité
mobilite-carriere@snptes.org
https://www.snptes.fr
https://twitter.com/SNPTES

Cellalouse

Bonjour.
Alors moi j'avais écrit à la MGEN pour obtenir un devis de prévoyance individuelle, histoire de pouvoir comparer avec l'offre collective. Une conseillère m'a appelée et a déposé un message sur mon répondeur.
Elle m'a parlé de la future prévoyance collective et du fait qu'il fallait attendre les mails de l'employeur, je n'ai eu aucune réponse à la question que j'avais posée, comme d'habitude... Et pas eu le courage de relancer...

LEON700

Bonsoir.
L offre Prevoyance Sérénité Mgen est moins chère que l offre socle + option de l employeur et couvre aussi bien en moyenne.

carrie2025

Bonjour,

J'ai une question concernant la prévoyance MGEN. J'ai reçu un mail indiquant qu'il faut actualiser le tarif pour maintenir la prévoyance (ce qui ressemble un peu à une arnaque).

Je trouve que ce n'est pas normal de prendre en compte le total du mois, car ce montant comprend aussi le remboursement TCL. Du coup, je pariai au moins 10 € de plus par mois.

Je pense que beaucoup de personnes rencontrent le même problème. J'aimerais savoir comment vous faites dans ce cas.

Merci

Cellalouse

Citation de: Daniel33 le 03 Mars 2026, 08:49:37•Nous vous invitons dès maintenant à prendre connaissance d'informations utiles sur votre contrat collectif PSC prévoyance et sur les modalités d'adhésion en vous rendant sur la page d'informations dédiée

https://www.mgen.fr/psc-agents-en-esr-js/prevoyance/ mise en place par MGEN.

Vous pouvez dès à présent être accompagné(e) dans votre adhésion par un conseiller MGEN spécialisé via la ligne dédiée mise à votre disposition 09 72 72 16 17, en sélectionnant le choix 1, puis le choix 2 « Votre appel concerne un contrat Collectif Prévoyance ». Pour préparer au mieux cet appel, pensez à vous munir de votre dernier bulletin de paie, d'une pièce d'identité et d'un RIB.



Daniel33 nous a transmis cette information sur les modalités de souscription au CONTRAT COLLECTIF DE PRÉVOYANCE.

Je trouve incroyable que chaque agent doive appeler un conseiller MGEN pour obtenir un devis de Prévoyance au contrat collectif qui nécessite exactement les mêmes informations que celles fournies pour la Complémentaire Santé !!
Une souscription en ligne aurait pourtant été facile à mettre en œuvre, une façon détournée de jouer la montre, méthode MGEN..

ccedric21

Bonjour Cellalouse,

C'est exactement ce qu'a dénoncé le SNPTES dans les instances et notamment en CPPS. Ce choix est plus que discutable surtout que l'adhésion à la prévoyance intervient très tardivement.
Les choix du ministère sans concertation qui fait ses choix en supposant visiblement l'état de compréhension des agents conduisent à cette pression (temporelle) et a la précipitation.
Mais nous en sommes là à cause de ce choix unilatéral... Même si la prise en conscience est, espérons le, effective désormais.
Cordialement
CC
Cédric Clerc
Secrétaire national, secteur carrières et mobilité
mobilite-carriere@snptes.org
https://www.snptes.fr
https://twitter.com/SNPTES

toreascience2

Citation de: ccedric21 le 05 Mars 2026, 19:09:56D'après les informations de la MGEN qui indique que si les renseignements ne sont pas donnés, pas de prélèvement et donc pas de couverture car le non paiement doit entrainer la radiation, il semblerait que sans démarche, vous n'aurez plus de couverture.
Cordialement,
CC

Merci pour ces précisions, plus claires que celles que la MGEN peut m'apporter.
Cela me confirme que je ne prendrai pas ma prévoyance chez eux, je ne valide pas ces méthodes de margoulins...

XC

Citation de: toreascience2 le 05 Mars 2026, 16:58:14"Concernant votre couverture prévoyance, vous aurez la possibilité :

* de conserver vos garanties individuelles actuelles, sous le nom de l'offre
Prévoyance Sérénité (nouveau nom de votre offre Prévoyance Actif)
* ou de vous affilier au contrat de prévoyance collectif facultatif qui sera
mis en place prochainement par votre employeur ;votre employeur vous en
informera prochainement.
*
* La date d¿effet du contrat collectif facultatif prévoyance : 1er mai 2026 ;
* La participation financière de l¿employeur à la cotisation : 7 €/mois ;
* Le début des adhésions à compter de début mars 2026, avec informations et
calendrier à venir via votre boîte mail professionnelle ;"

J'ai reçu un mail de la MGEN qui me dit la même chose.

est-ce qu'on peut trouver un comparatif couverture/prix entre les offres MGEN et le contrat collectif de prévoyance ?


yannste

Apre le mail , le courrier de la mgen qui essaie de récupérer une autorisation de prélèvement pour un contrat .Il vont aller jusqu'au bout on dirait .Du coup demande d autorisation de prélèvement pour une ligne de contrat qu il se réserve de mettre .

C a sent bon l arnaque cette histoire