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FORUM SNPTES / SA-EN  |  Sujet de discussion  |  Enseignants-chercheurs et enseignants  |  Fil de discussion: ITRF vers CAPLP « sujet précédent | | sujet suivant »
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Auteur Fil de discussion: ITRF vers CAPLP  (Lu 1679 fois)
sofasurfer
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« le: 09 Avril 2019, 07:10:04 »

Bonjour

Un collègue ITRF vient de réussir le concours de CAPLP « concours d'accès au corps des professeurs de lycée professionnel » et il se pose quelques questions

- De quelle manière se déroulent les affectations? Sur quels critères? Père de famille de 3 enfants, sera til prioritaire pour etre affecté sur un poste dans le lycée près de chez lui?

- Il a de l'ancienneté entant que ITRF cat B, est c que cette ancienneté va être prise en compte dans la grille indiciaire de sa nouvelle affectation en tant que CAPLP, et de qulle manière?

Merci de vos réponses
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« Répondre #1 le: 09 Avril 2019, 17:10:48 »

Bonjour,

Notre collègue va être reclassé dans un corps de catégorie A. Il va donc bénéficier pour son reclassement de la prise en compte de son indice brut actuel majoré de 60 points d'indice brut. Il sera ensuite reclassé dans l'échelon comportant l'indice brut le plus proche de cet indice brut calculé.
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FA-ENESR Alain Favennec
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« Répondre #2 le: 10 Avril 2019, 08:09:00 »

Un collègue ITRF vient de réussir le concours de CAPLP « concours d'accès au corps des professeurs de lycée professionnel » et il se pose quelques questions
- De quelle manière se déroulent les affectations? Sur quels critères? Père de famille de 3 enfants, sera til prioritaire pour etre affecté sur un poste dans le lycée près de chez lui?

Bonjour,

L’Éducation nationale prévoit bien, pour les enseignants stagiaires et titulaires, la prise en compte de la nécessité d'un rapprochement de conjoints. Cette prise en compte se fait notamment par l'attribution d'une majoration de points lors de l'établissement du barème relatif aux affectations. Il convient donc, lors de la saisie des vœux d'affectation après la réussite au concours, de bien motiver la demande d'un rapprochement de conjoint. Cette saisie des vœux se fera sur l'application ministérielle SIAL (Système d'information et d'aide aux lauréats) qui, pour l'instant est fermée (c'est normal puisqu'on attend les résultats des concours) :
 https://services-en-ligne.education.gouv.fr/pid36736/systeme-d-information-et-d-aide-aux-laureats-sial.html

Bonne journée
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Alain Favennec
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« Répondre #3 le: 10 Avril 2019, 13:39:23 »

Je vous remercie pour vos réponses.

La majoration de l'indice brut de 60 points est elle fixée pour le passage dans n'importe quel corps de catégorie A ou est ce en fonction du niveau du futur poste d'enseignant? Est ce qu'il sera majoré directement dès sa prise de fonction, meme si il y a une année de formation à effectuer au préalable?

le collègue pense cumuler 450 points, est ce peu ou assez pour être prioritaire dans les vœux d'affectations?

Autre question, il pense demander une disponibilité de 1 an sur son poste ITRF actuel afin de voir si le métier et l'affectation lui convient, hors les affectations sont publiées mi juillet. Peut il demander une disponibilité dans un délai aussi court?
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Délégué SNPTES section académique de Lyon
FA-ENESR Alain Favennec
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« Répondre #4 le: 11 Avril 2019, 06:58:02 »

Bonjour,

Les 60 points sont attribués aux fonctionnaires de catégorie B ou C lauréats d'un concours de catégorie A. Le reclassement a lieu juste après l'affectation en tant que stagiaire.
Notre collègue n'a aucun intérêt à demander une disponibilité mais, en revanche, il sera placé en position de détachement pour l'année de stage ce qui, notamment, lui permet de revenir dans son corps d'origine dans l'hypothèse où ses nouvelles fonctions ne lui conviendraient pas (ce serait dommage car le métier d'enseignant est réellement un beau métier).
Concernant les 450 points, il n'est pas possible de vous répondre sans connaitre l'académie ni la section (la spécialité  enseignée) puisque, pour schématiser, tout dépend, en particulier au niveau local, de l'offre et de la demande.

Bonne journée
« Dernière édition: 11 Avril 2019, 08:19:05 par FA-ENESR Alain Favennec » Journalisée

Alain Favennec
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« Répondre #5 le: 11 Avril 2019, 15:06:27 »

Merci Alain.

Concernant le reclassement, j'ai encore quelques points à éclaircir.

le collègue va til bénéficier de son reclassement avec le bonus des 60 points dès la première année , année de formation, ou bien devra til attendre de terminer sa première année pour en bénéficier?

Dans l'éventualité ou il devra patienter jusqu'a la fin de son année de formation pour bénéficier du bonus de 60 points, conservera til tout de même son traitement indiciaire qu'il avait en tant qu'ITRF cat B ou devra til se contenter du traitement indiciaire 1 er échelon de la grille PLP, plus bas que celui actuel?
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« Répondre #6 le: 11 Avril 2019, 16:36:57 »

Bonjour,

Un reclassement dans la fonction publique d'État se fait toujours à la date de nomination dans le corps/grade.

Cordialement
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« Répondre #7 le: 06 Mai 2019, 08:47:55 »

Bonjour,

Un reclassement dans la fonction publique d'État se fait toujours à la date de nomination dans le corps/grade.

Cordialement

C'est à dire qu'il bénéficiera de son reclassement dès le début de sa période de stage ou bien à partir du moment ou il rejoins sont affectation définitive avec son année de stage?
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« Répondre #8 le: 10 Mai 2019, 09:47:05 »

Bonjour,

La date de nomination dans le corps/grade se fait soit en tant que stagiaire (nouveaux ou concours externes) soit en tant que titulaire sans stage (certains statuts en concours interne et liste d'aptitude).

Donc pour une nouvelle recrue c'est donc dés sa nomination en tant que stagiaire dans un corps/grade qui ne sera remis en cause qu'en cas de non titularisation.

Cordialement
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AMMOUR A.
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