problème hygiène et sécurité

[chrochri]

Bonjour ,

j'ai une question à qui s'adresser en cas de problème d'hygiène et sécurité dans un établissement ?

Une collègue à contacter le SNPTES car les fenêtres des salles de TP de son lycée ont été condamnées sur ordre du proviseur par "sécurité" et les ventilations de plafonds  sont quand à elles désactivées....il n'y a pas de hottes dans les salles de TP seulement au laboratoire de préparation. Donc quand les élèves manipules des produits volatiles potentiellement toxiques, il est impossible aux personnels d'aérer la salle.
elle se pose donc légitimement la question d'un danger respiratoire dans ce cas.

Merci d'avance pour vos réponses
Amitiés

 

[Cellalouse]

Bonjour,

 

C'est simple, pas d'aération, pas de Chimie.. déjà qu'en terme de risque Covid et compagnie c'est une grande aberration de s'empêcher d'aérer des locaux.

Dans certains lieux, les ouvertures anti défenestration permettent tout de même l'aération des lieux, on marche sur la tête chez vous.

Il faut contacter l'Inspecteur Santé et Sécurité de votre académie et il n'est aucunement nécessaire de passer par la voie hiérarchique, vous pouvez vous personnels ou les profs le contacter directement.

[Ammour]

Bonjour Christine

Je suis d'accord, en absence d'aération correcte, certaines manipulations de chimie devront être arrêtées en fonction des risques connus.

Amicalement

[Mr.Nya]

Demander le registre d'hygiène et sécurité de l'établissement à l'adjoint gestionnaire pour consigner le problème dedans. Et ne pas hésiter à contacter l'ISST de l'Académie avec ou sans accord de l'adjoint gestionnaire/chef d'établissement. Il fera ses recommandations, et éventuellement le signaler lors du passage de la commission de sécurité.   

[Ammour]

Bonjour

Excellent remarque, en effet on l'oublie souvent tellement les registres sont "invibilisés" en EPLE. Ils sont obligatoires.

Cordialement

[MargauxGiraud54]

Salut,

Elle devrait contacter le CHSCT (Comité Hygiène Sécurité et Conditions de Travail) de son établissement ou l'inspection du travail pour signaler ce problème. C'est clairement une situation à régler rapidement pour la sécurité de tous. Bon courage à elle !