IGE et doctorat

[IGE déçu]

Bonjour,

Depuis plusieurs années on parle de la reconnaissance du doctorat (https://www.enseignementsup-recherche.gouv.fr/fr/favoriser-la-reconnaissance-du-doctorat-et-l-insertion-des-docteurs-49308). Cependant lorsque l'on est IGE avec un doctorat on n'a aucune chance de passer IGR en ayant un avantage du fait de ce diplôme.

De plus le grand nombre de collègues IGE HC et la faiblesse du nombre d'IGR ouvert (y compris en externe) rend  la promotion quasi impossible.

Savez-vous s'il y a quelque chose de prévu ?

Merci

[Ammour]

Bonjour

Il existe bien une épreuve adaptée aux titulaires d'un doctorat pour l'accès au corps des IGR (malheureusement que par concours externe) et, en plus,  le classement dans ce corps se fait avec une bonification de 2 ans, le SNPTES a obtenu cette mesure et c'est bien précisé à l'article 19-1 du décret ITRF (Créé par Décret n°2022-1750 du 30 décembre 2022) :

"Les ingénieurs de recherche qui ont été recrutés en application des dispositions du 1° de l'article 15 et de l'article 17 du présent décret et qui ont présenté une épreuve adaptée aux titulaires d'un doctorat prévu à l'article L. 612-7 du code de l'éducation bénéficient, au titre de la préparation du doctorat, d'une bonification d'ancienneté de deux ans. Lorsque la période de préparation du doctorat a été accomplie sous contrat de travail, les services accomplis dans ce cadre sont pris en compte pour la part de leur durée excédant deux ans selon les modalités prévues à l'article 18 et au II de l'article 19. Une même période ne peut être prise en compte qu'une seule fois."

Cordialement

[PSA]

(...)Cependant lorsque l'on est IGE avec un doctorat on n'a aucune chance de passer IGR en ayant un avantage du fait de ce diplôme.(...)

Je ne suis pour ma part pas d'accord avec ce passage : dans les BAP A-B-C le doctorat est un gros plus pour la promotion vers IGR.
Ca l'est d'autant plus pour la reconnaissance au sein du laboratoire d'exercice : les collègues recrutés IGR mais sans doctorat sont souvent moins écoutés et pris en compte que ceux ayant un doctorat.
Surtout par les Ec et C anciens, qui sont souvent à des postes de responsabilité.

Maintenant, ce n'est pas le seul critère : les activités, la technicité, les responsabilités, l'investissement, et j'en oublie, sont aussi des points essentiels.
Mais entre un 2 dossiers équivalent sur ces points, celui d'un collègue ayant passé une thèse en étant IGE sera mieux classé que celui n'ayant pas passé de thèse.

[natblue]

oui et même recruté avec doctorat plus un post doc sur IGE ce qui est déjà un sacré avantage au concours. on fait passe aujourd'hui ces candidats devant des personnes IGE avec plus d'expériences.
Il serait souhaitable qu'en la matière le ministère rappelle les règles de la LA de droit commun. que l'on fasse des efforts de formations sur poste ( quand cela est possible tous les chercheurs ou supérieurs ne sont pas complaisants) oui c'est à valoriser mais pas quand on est recruté surdiplomé. j'en ai déjà parlé.


Je suis entrée en qualité de tech après concours j'ai un bac plus deux et je n'ai jamais été reclasse malgré les années à la fois dans le public et le privé y as t il un recours?