Pb d indice suite au changement de la grille des Techniciens

[SebUP]

Bonjour,

Je vous expose le soucis d'un agent que j'encadre (technicien ITRF catégorie B)  et pour lequel les services RH ne sont pas capables de nous apporter une réponse depuis plus de 3 mois .

Voici la parcours de l'agent :

-CDD de categorie B du 15/04/2019 au 31/08/2020 : 16.5 mois effectif ( qui donneront 12mois et 11jours lors du reclassement de l'agent)
-Obtention du concours et affectation au 01/09/2020

Echelon 1 jusqu'au 20 Aout 2021 ( échelon à l'époque d'une durée de 2 ans sur l ancienne grille pour un IM de 343 )
Echelon 2 au 21 Aout 2021 , IM 349 .

Au 1er Mai 2022, toujours échelon 2 avec un IM passant de 349 à 352.

Au 1er Septembre 2022, refonte des grilles et apparition des grilles en vigueur actuellement .

A ce jour, l'agent est toujours échelon 2 avec un IM à 352.



La grille de technicien commence à un IM de 356 actuellement .

L'agent est en dessous de la grille et possédant de l'ancienneté, auriez vous une idée de son positionnement en terme d'échelon ainsi que sur son ancienneté dans celui-ci ?

Merci pour votre aide

[Ammour]

Bonjour

Le 1er juillet 2022, les indices des échelons 1 et 2 ont été revalorisés:

- échelon 1 de 343 à 352 et l'échelon 2 de 349 à 352 pour s'aligner sur le SMIC
  Le rattrapage des grilles de catégorie C et maintenant de la grille des B1 a été annoncé et dénoncé depuis longtemps par le SNPTES en absence de négociation.

Le 1er septembre 2022, la dernière revalorisation des grilles de B1 a concerné les 4 premiers échelons de B1, l'échelon 1 est passé de 352 à 356 et l'échelon 2 de 352 à 359.

Comme pour les changements d'échelons, les arrêtés ont pris de plus en plus de retard, les suppressions de postes ont leurs effets, les arrêtés de changement d'échelon au 01/09/2022 n'arrive que maintenant et n'apparait pas encore, pour beaucoup de collègues, sur leur fiche de paie.

Dans un mois ou deux, la mise à jour apparaitra sur sa fiche de paie avec un rappel des nombreux mois de retard.

Cordialement

[SebUP]

Bonjour ,

Merci pour votre réponse .

En effet, cela traine de plus en plus et ce n est pas admissible de laisser des agents en dessous du minima de la grille .

J espère que cette situation va se régler rapidement mais la RH de notre établissement renvoie systématiquement  la balle dans le camp du ministère ...