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FORUM SNPTES / SA-EN  |  Sujet de discussion  |  ITRF  |  Fil de discussion: liste complementaire ITRF - durée et champ d'application « sujet précédent | | sujet suivant »
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Auteur Fil de discussion: liste complementaire ITRF - durée et champ d'application  (Lu 12600 fois)
olivier44
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« Répondre #15 le: 04 Octobre 2018, 19:49:47 »

Bonjour

Je suis dans la même situation....

Un fil identique à répondu à la question : la circulaire 2018 Biatss précise qu une fois les concours pourvu il est demandé aux ets de favoriser l usage de la LC par rapport à l emploi d un CDD

Pour ma part je trouve dommage que notre syndicat ne se mobilise pas de manière plus formelle auprès du ministère pour qu il rappele la consigne. Plusieurs DRH m ont indiqué tout comme vous que cela n était pas possible pour la catégorie À, alors que rien n est précisé dans la circulaire.

Je pense que c est le bon moment pour qu un courrier officiel du SNPTES vers le ministère soit envoyé. Les possibilités de promotion en LA sont dérisoire et il est dommage de ne pas - en cette période de fin de concours - de ne pas faire des rappels clairs !

Bien cordialement

Olivier
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FA-ENESR Alain Favennec
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« Répondre #16 le: 04 Octobre 2018, 20:17:40 »

Bonjour,

Les établissements et services connaissent déjà cette possibilité et, lorsqu'ils le veulent bien, savent très bien l'utiliser (souvent sur demande du SNPTES), par ailleurs, comme vous le signalez très bien, la note de service BIATSS le rappelle, je préfère donc que le SNPTES, localement, fasse régulièrement une piqure de rappel à leurs direction.

Bonne journée
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Alain Favennec
Secrétaire général FA-ENESR
Aurore77
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« Répondre #17 le: 11 Ao?t 2019, 10:29:03 »

Bonjour,

je suis dans la même situation. Initialement fonctionnaire technicienne,
je suis maintenant 1ère sur liste complémentaire BAP F, concours ASI.
Le lauréat sur liste principale est déjà sur le poste.

Quelles sont les possibilités qui s'offrent pendant toute cette année jusqu'au prochain concours ?
- puis-je demander à mon établissement actuel d'ouvrir un poste pour moi? (on m'a répondu que non, il aurait fallu que le poste soit ouvert avant et pour le concours uniquement, mais en attente de vérification)
- puis-je regarder les postes vacants de mon établissement et tous les autres en France en ASI de la même BAP, et proposer ma candidature?
si oui, est-ce uniquement sur la BIEP? tous les postes sont-ils sur la BIEP?
- puis-je candidater à des postes ouverts à la mutation en ASI de la même BAP?
- puis-je attendre les résultats du concours en octobre et postuler sur les concours infructueux en ASI de la même BAP?

quelles sont les autres démarches que je peux faire? candidatures spontanées?

Voilà j'essaie d'établir une liste, qui pourrait servir à tous les candidats en liste complémentaires à qui aucun poste ne serait proposé, et qui ne souhaitent pas perdre le bénéfice du concours.

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Mama1
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« Répondre #18 le: 10 Septembre 2019, 09:29:26 »

Bonjour,

Également sur LC en BAP J, j'ai postulé via la BIEP sur un poste vacant (même BAP même grade même emploi-type) , après l'entretien mon profil les intéresses , mais la DRH me dit qu'ils sont contraints de respecter l'ordre de classement de la LC.
(Je suis classé en 4éme position ).

Pouvez vous m'éclairer svp ? Huh Huh

Merci
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bloopy
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« Répondre #19 le: 30 Septembre 2019, 13:02:45 »

Bonjour,

je suis dans la même situation. Initialement fonctionnaire technicienne,
je suis maintenant 1ère sur liste complémentaire BAP F, concours ASI.
Le lauréat sur liste principale est déjà sur le poste.

Quelles sont les possibilités qui s'offrent pendant toute cette année jusqu'au prochain concours ?
- puis-je demander à mon établissement actuel d'ouvrir un poste pour moi? (on m'a répondu que non, il aurait fallu que le poste soit ouvert avant et pour le concours uniquement, mais en attente de vérification)
- puis-je regarder les postes vacants de mon établissement et tous les autres en France en ASI de la même BAP, et proposer ma candidature?
si oui, est-ce uniquement sur la BIEP? tous les postes sont-ils sur la BIEP?
- puis-je candidater à des postes ouverts à la mutation en ASI de la même BAP?
- puis-je attendre les résultats du concours en octobre et postuler sur les concours infructueux en ASI de la même BAP?

quelles sont les autres démarches que je peux faire? candidatures spontanées?

Voilà j'essaie d'établir une liste, qui pourrait servir à tous les candidats en liste complémentaires à qui aucun poste ne serait proposé, et qui ne souhaitent pas perdre le bénéfice du concours.



Avez vous eu une réponse?

Sur le BIEP j'ai cette offre : https://www.place-emploi-public.gouv.fr/offre-emploi/assistante-en-gestion-budgetaire---bureau--synthese-budgetaire--reference-2019-223820 C'est pas mon établissement mais c'est dans ma BAP. Je suis premier en LC cette année mais je n'ai aucune idée de si je peux faire jouer ma LC dans ce cas.
Journalisée
FA-ENESR Alain Favennec
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« Répondre #20 le: 30 Septembre 2019, 13:11:11 »

Bonjour,

Je viens de répondre à une question similaire sur ce forum du SNPTES, voici ma réponse :

Comme je l'ai déjà indiqué sur ce forum du SNPTES, une solution existe mais elle est très limitée, en effet, une disposition du statut ITRF, curieusement rédigée (elle parle de candidats et non de lauréats...) dispose que "pour l'ensemble des corps, les emplois mis aux concours qui n'auraient pas été pourvus par la nomination de candidats à l'un des concours peuvent être attribués aux candidats de l'autre concours au sein d'une même branche d'activité professionnelle", ce qui peut permettre parfois a un lauréat de la liste principale ou complémentaire de bénéficier d'une affectation sur un poste non pourvu par concours.
Il convient donc de trouver un emploi offert au concours, dans le même corps et la même branche d'activité, et de signaler cette possibilité aux services compétents. S'il n'y a pas une telle opportunité dans votre établissement, il faudra "démarché" ailleurs mais, dans les faits, cette voie est peu (ou pas) utilisée.

Et une autre réponse, toujours sur ce forum du SNPTES :
Par ailleurs, rien ne précise, dans la réglementation, que cette utilisation ne peut concerner un poste à pourvoir dans un autre établissement mais, si vous obteniez ainsi un emploi, vous seriez obligé, au moins provisoirement, d'être affecté sur l'emploi mis au concours (c'est à dire dans un autre établissement).

Restant à votre disposition
Journalisée

Alain Favennec
Secrétaire général FA-ENESR
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