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Sujet de discussion => Santé, sécurité et conditions de travail => Discussion démarrée par: Phoebé le 17 Octobre 2018, 09:57:28



Titre: Existe-t-il des dérogations pour prolonger un mi-temps thérapeutique ?
Posté par: Phoebé le 17 Octobre 2018, 09:57:28
Bonjour,

existe-t-il des possibilités de dérogation pour prolonger un mi-temps thérapeutique qui fait suite à un CLM, une fois la limite d'une année atteinte?

Quelles solutions seraient envisageables pour un agent ayant des séquelles suite à une grave maladie, sans que cela ne le pénalise trop financièrement ?

Merci par avance pour vos réponses.

Bien à vous.


Titre: Re : Existe-t-il des dérogations pour prolonger un mi-temps thérapeutique ?
Posté par: Xav_D le 17 Octobre 2018, 10:48:42
Bonjour,

Il n'y a malheureusement pas de dérogation prévue pour la limite d'u an.

La seule solution est le recours soit au télétravail qui peut permettre un aménagement d'horaire ou le travail à temps partiel à 80% par exemple puisqu'il est rémunéré 85,7% du brut.

Je ne peux vous donner de meilleurs conseils au vue du peu d'information, sinon de voir avec la médecine de prévention pour adapter à la fois votre poste, votre temps de travail et votre état de santé.