Bonjour,
Une collègue était en détachement à la ville de paris. Il lui reste un reliquat de :
- 3 jours 50 de congé annuel
- 12 jours de RTT
Et dans son CET elle a 32 jours 50
Son établissement de rattachement (Dauphine) lui refuse le bénéfice de ce reliquat et lui propose de prendre des jours de congés sur son CET.
Ont-ils le droit de lui refuser le bénéfice de ce reliquat ?
Merci par avance pour votre réponse.
Khadija.
Bonjour Khadija,
Sans accord préalable c'est compliqué
Ta collègue aurait du avant la fin de son détachement mettre ses jours sur son cet ou les poser avant de partir.
Elle aurait dû avant la réintégration sur son poste demander l'accord à sa drh.
Sans passer par la drh elle peux si elle s'entend bien avec son nouveau chef négocier .
Certaine drh accepte les reliquats d'autres non.
Elle le sera pour les futures détachements ou mutation