Feuille de mobilité article L512‑19 CGFP,

[Comète]

Aujourd'hui
Je suis en détachement jusqu'au 31 juillet 2026 ( je viens d une université).
Je travaille au une administration centrale
J'ai appris que mon poste est supprimé
Suite a un entretien de recrutement auprès d un autre ministère je dois remplir le formulaire de mobilité

Il est demande de cocher un des 5

1.Rapprochement de conioint ou titulaire de PACS

2. Bénéficiaire d'une ROTH

3. Affectation en guartier urbain

4. sensible Centre des intérêts matériels et moraux en Outre-Mer

5.Emploi supprimé sans possibilité de réaffectation dans son service

Mon poste est supprimé
Sauf que ma hiérarchie et RH ne veulent pas cocher "supprimé " soit disant ma situation administrative n est pas inclut dans l' article
I| se renvoie la balle RH ET CHEF pour ne pas signer.

Pouvez-vous m'aider car comment justifier ma situation devant mes futurs entretiens.

Suite a votre réponse ie vous répondrai donc suivez moi.

[olivier44]

Bonjour,

Si vous etes en détachement votre administration peut mettre fin à votre détachement à tout moment. A ce moment là vous réintégrez votre administration d'origine.

cordialement,

[ccedric21]

Bonjour,
Comme évoqué, vous n'avez pas à justifier depuis votre position actuelle. S'il est mis fin à votre détachement, vous serez effectivement réintégrée dans votre université d'origine qui doit certainement pouvoir vous proposer un poste. Selon votre corps d'origine, c'est le rectorat ou la DGRH du ministère qui prendra l'acte de réintégration.

Votre prochaine mobilité devra donc partir de votre situation une fois réintégrée. Cela n'entrave pas votre possibilité de postuler ailleurs en précisant si besoin les priorités légales que vous pourriez revendiquer. Si vous n'avez pas de priorité légale à faire valoir, votre situation sera traitée au même titre que toutes les autres candidatures éventuelles sur le poste demandé.
Cordialement,
CC