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Participation de l'Etat complémentaire santé en (2024, 2025) avril 2026-MGEN et CNP

Démarré par Cellalouse, 11 Février 2023, 09:45:30

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ccedric21

Citation de: sandro02 le Hier à 17:42:46Bonsoir,

On vient de recevoir un mail de notre DRH (université) indiquant que l'envoi des courriels MGEN pour l'affiliation est stoppé net, sur demande du ministre! :o Et sans date de reprise.

Et en conséquences, doutes sur la mise en place au 01.05.2026 de la PSC si rien n'évolue rapidement. + mail du syndicat nous informant de ce report et de leurs potentielles conséquences.

Fatigue!.... :-X

Quand je pense à tout le travail fournit par le syndicat et les nombreux reports subis. Les agents du MESRE risquent vraiment de se retrouver les "dindons" de la farce de la mise en place de la PSC....

Par ailleurs savez-vous si nos collègues AENES affecté.e.s en ESR (=universités) seront touché.e.s également ou bien s'ils auront possibilité de s'affilier via le canal rectoral?

Bonne soirée,

Bien cordialement.

Bonjour,
J'invite à lire le communiqué que le SNPTES a publié ce jour après une analyse rapide d'un certain nombre de remontées et faisceaux d'indice : https://www.snptes.fr/doc_num.php?explnum_id=11803

Malgré le silence de l'autorité ministérielle sur les raisons de ce "stop", nous pouvons mettre cela en regard avec le projet de loi de finance 2026.
Le SNPTES a également chercher à travers les programmes qui nous concernent, les ajouts aux budgets qui financeront la PSC. A part moins de 2M€ qui semble correspondre aux financements de la PSC pour les agents rémunérés "directement" par l'administration centrale (au sens large), pas un euros de plus.
Il s'avère que le SNPTES-Unsa avait été particulièrement attentif en phase de négociation de l'accord, pour que le financement de la part employeurs ne soit pas à la charge de ces derniers, mais financé (compensé) par l'Etat (à l'origine de la réforme). Aussi l'accord stipule expressément, concernant la part employeur (les 50% de la cotisation d'équilibre) : L'Etat compense le coût de cette participation pour les établissements publics et le Haut Conseil de l'évaluation de la recherche et de l'enseignement supérieur (HCERES) dans le cadre de la subvention pour charges de service public. Le solde se répartit entre part individuelle forfaitaire et part individuelle solidaire. (le solde en question représente la part à la charge de l'agent).

Force est de constater que l'Etat n'a pas prévu d'abonder la subvention pour charge de service public (SCSP) pour compenser la mesure qu'il a décidé en matière de PSC, en 2026.
Ce désengagement, comme c'est déjà le cas pour la non compensation du glissement vieillesse technicité positif d'une grande partie des établissements, la hausse du CAS pension financé qu'à 50% (au mieux), ou les dernières mesures dites Guerini partiellement compensées, n'est plus tenable et empêche même aux établissement d'enseignement supérieur d'avoir une stratégie pluriannuelle de développement et de bonne gestion de ses ressources.

Cette goute d'eau est probablement celle de trop, notamment lorsque 3 ministères chapeautés notamment par la DGAFP et les organisations syndicales représentatives, ont signé un accord qui précise clairement qui paie et avec quels moyens !

Encore une fois, compte tenu du silence de l'administration les éléments ci-dessus ne sont qu'hypothèses... Mais le SNPTES entends bien faire la lumière sur le sujet et revendiquer des moyens à la hauteur de la reconnaissance des personnels de l'ESR, ainsi que des moyens pour l'enseignement supérieur et la recherche. Au lieu de cela, le désengagement de l'Etat engendre précarité, suppression de postes, une attractivité en berne...

CC
Cédric Clerc
Secrétaire national, secteur carrières et mobilité
mobilite-carriere@snptes.org
https://www.snptes.fr
https://twitter.com/SNPTES

mg67

Quelle honte, quel scandale, quel dégoût ! Quel mépris !!! Aucune information, aucune communication, aucune perspective ! On nous prend tellement pour des cons.


sandro02

Bonjour,

Qu'entends-on par agents de l'ESR?

Uniquement les ITRF ou bien également les ITA? Biatss?....

Bien cordialement.

RIENS

Bonjour,

Dans le privé c'est une obligation de l'employeur depuis des années ... mais encore une fois on impose aux autres ce que l'on ne fait pas dans la fonction publique !!! Et on nous parle "d'attractivité des métiers de l'ESR" ...

mg67

« Un report au 1er décembre » serait en discussion. Mais en discussion avec qui, pourquoi, selon quelles conditions, avec ou sans lot de consolation en attendant ? On ne sait rien, c'est lamentable. In fine si l'État se désengage, qui paiera ? Les caisses des universités sont vides. Elles baisseront les primes pour équilibrer leur participation forcée à la psc ? Mais où va-t-on ? Et tout ça sans aucune transparence, sans jamais aucun geste pour la fonction publique si bien lotie. 

jp75

J'ai rarement vu ce qui aurait dû être un avancé être aussi unanimement détesté.
C'est pour dire à quel point on s'est fait roulé