Identifier le type de mobilité, infos sur les démarches

[Rlib]

Bonjour,

Je suis Technicien de Recherche et de Formation CN - Bap C, titulaire depuis Octobre 2017 en Bourgogne.
Je souhaite rejoindre ma femme "concubine" (qui est dans la fonction hospitalière dans son année de stagiaire) en région parisienne.


(D'abord je tiens a m'excuser sur ces questions au sens très large de néophyte de la mobilité)

Ma première question : Quel type de mobilité (mutation, détachement, mise a disposition, intégration directe...) puis-je enclencher selon vous au plus rapide ?

Deuxième question : Avons nous intérêt a nous pacser pour appuyer une telle demande ?

Troisième question : J'ai pris connaissance de la BIEP et même d'un poste correspondant a mes attentes, quelles démarches dois-je effectuer pour 1) Postuler au poste visé ? 2) Quitter mon poste actuel ?

Quatrième question : Qu'entend on par une mobilité au fil de l'eau ? (cette expression vraiment ?)  Est-ce que postuler par une annonce de la BIEP oblige quand même a passer pas une demande de mutation à l'administration?

Dernière question : Sachant que le timing de ma motivation a bouger arrive environ a la fin des demandes de mutation (si j'ai bien compris..) dans quel délai au plus court puis-je espérer rejoindre ma petite femme ? Et au plus long ?

Merci a ceux qui prendront le temps de répondre a toutes ces interrogations, je crains les méandres kafkaïennes qui m'attendent.
Bonne journée 

[calvados]

Bonjour,
1. C'est moins le type de mobilité que l'intérêt du service (adéquation avec le poste, urgence, par exemple) du point de vue de l'administration d'accueil qui détermine le délai de la mobilité ;
2. Deux conditions cumulatives sont requises pour pouvoir bénéficier d'une priorité d'examen de votre demande : être marié ou pacsé et être en mesure d'établir que vous êtes séparé de votre partenaire pour des raisons professionnelles ;
3.1 Les instructions pour postuler un emploi publié dans la BIEP figurent dans l'annonce elle-même ;
3.2 Vous devez en faire la demande à votre administration par la voie hiérarchique ainsi qu'à l'administration d'accueil. N'hésitez pas à vous rapprocher du représentant local du SNPTES http://snptes.fr/-Les-sections-academiques-.html pour plus de détail ;
4. Une mobilité "au fil de l'eau" peut intervenir à tout moment, par opposition à une mobilité lors du "mouvement" qui est organisé de façon périodique ; Vous devrez nécessairement demander, selon les exigences de l'administration d'accueil, une mutation, un détachement, une mise à disposition ou une intégration directe ;
5. Au plus court dans 2 mois en raison des délais administratif, au plus long jamais dès lors que l'administration d'accueil considère que votre candidature, fût-elle examinée en priorité, ne répond pas à l'intérêt du service.